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主题: [原创]找高层,还是找中层、低层?这是个问题!
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作者 [原创]找高层,还是找中层、低层?这是个问题!   
董洁林
[博客]




头衔: 海归准将

头衔: 海归准将
声望: 专家

加入时间: 2009/05/15
文章: 2117
来自: 美国硅谷
海归分: 117262





文章标题: [原创]找高层,还是找中层、低层?这是个问题! (4166 reads)      时间: 2010-3-31 周三, 02:13
  

作者:董洁林海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

最近绽铃子兄弟为了他的发明专利找买主,在归网上敲锣打鼓地要人帮着找“高层”。我很理解这种心情,特别是在中国,一个高层,就是一把金钥匙。

说起在中国找高层,我的一个朋友有一个有趣的故事。此人极聪明,在硅谷也算是成功人士,前后15年在硅谷创建了5家公司,一家上市,一家卖给大公司,死掉两家,还有一家在慢慢成长之中。两年前,他从硅谷的公司中脱身出来,把重心转移到中国。刚开始一年多在中国混得挺惨,自己花了大概一百多万美元,从一个城市到另一个城市,向人兜售自己的高科技技术,可以说是“惶惶如丧家之犬”,就像我们的一代先师孔老先生,当然时代进步了,他坐的是火车,而不是牛车。

你不要以为我的这位朋友是个书呆子,只是IQ高,而EQ有问题,其实一个能成功创立几家公司的人,什么“Q”都不会有问题。问题出在他刚到中国的时候,总是混迹于中层,而未能接触到高层。于是一次次的慷慨陈词,酒足饭饱之后,事情总是不了了之。直到有一天,一个贵人出现,和他一起去见了一位政治局级别的某地一把手,十五分钟,对,仅仅十五分钟,一切就搞定了。所以,他向老朋友们传授经验,就是一句话:“找高层,一定要一把手!”按他的说法是高层往往很聪明,能够很快看到一些真正好项目的战略意义;这些人有权,拍了板的事可以很快落实(其实只要他们一句话,很多人就会忙前忙后去落实);还有他们也很有胆量,愿意承担事情成败的责任。

我想,这个朋友之所以在中国走了这么一段弯路,一方面是“贵人”的出现可遇而难求,也是由于他研究院时期就来了美国,所有的职业生涯都在美国度过,而在美国,事情的做法是很不一样。

就拿我曾经任职的Cisco来说,收购公司是该公司的家常便饭,专利的收购和许可权(Licensing)的谈判更是天天发生。对于Cisco来说,绝大多数的公司收购,都是中层做决策。大概的情况是,5亿美元以下,中层可以完全决定,5亿到十亿,高层会参与决策过程,金额再高,则往往会在相关高层的直接领导下进行。然而,Cisco十多年中收购的数百家公司之中,百分之九十以上都小于5亿美元,也就是说,百分之九十的收购都是由中层决定的。

至于专利的收购和许可权的谈判,“低层”就可以搞定,一般是一个主工程师(Principal Engineer)就可以领头做这件事,事实上这个高级工程师往往就是该项技术的最高权威了。首先由他做技术评估,然后他再邀请一个主管相关产品的管理人员(Product management)做商务分析和计划,就可以谈判了。谈判完毕的最后结果由上一级管理人员批一下,就可执行,很简单。所以关键是要说服一个Principal Engineer,让他投入足够的时间研究你的技术,发现此技术对该公司的价值,最后成为你的技术在该公司的游说力量—我们管他叫“Champion”。

对于一个技术人员来说,一项发明就是他的一个“孩子”,那份溺爱之情不难理解。然而,一个有伟大“钱途”的产品,绝少是由一项发明和一个专利来成就的,更应该注意的是,在IT领域,几乎没有一项专利是绕不过去的。所以技术收购的谈判往往都从很大的差距开始。对于大公司来说,他们往往有一套计算该技术对他们的价值的方法,还有几套可能获得该技术的商务方案,结果一般是相对公平的,但往往大大小于发明人的期望值。在这样的情况下,有些发明人会选择成交,而有些人则选择自己创业。

硅谷其他科技公司的情况也大致如此。比较中美文化和公司的运营方式,如果有一项技术要出售或找合作找投资,其实找高层,还是找中层、低层,这是个问题。

作者:董洁林海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com






上一次由董洁林于2010-4-10 周六, 06:48修改,总共修改了3次





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