微软公司的董事长比尔·盖茨，曾送给职场新人10句话：
1.人生是不公平的，习惯去接受它吧。
2.这个世界不会在乎你的自尊，这个世界期望你先做出成绩，再去强调自己的感受。
3.你不会一离开学校就有百万年薪，你不会马上就是副总裁，两者你都必须靠努力赚来。
4.如果你觉得你的老板很凶，等你当了老板就知道了，老板是没有工作任期保障的。
5.在速食店煎个汉堡并不是作贱自己，你的祖父母对煎汉堡有完全不同的"
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有管理学者曾讲过这么一句话：“创业，其实人人都会成功。只是有些人被陈腐观念所束缚，也就失去获取成功的最佳时机，未能成为幸运的宠儿。”
事实也是，前怕豺狼后怕虎，何来成功？
以下五种常见的理由，对创业者来说是“忌讳”。
如果被其绊倒，成功也就遥遥无期了。
理由一：没有足够的资金
不少渴望创业的人表示，其实自己并不喜欢打工，只是因为资金不够，也就未去创业。正方培训中心"
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从这些财富英雄们相同的财富神话中，我们看到的是截然不同的创富人生。
再伟大再有钱或者再平凡再没钱的人都要在其人生的过程中迈过30岁这个年龄门槛。
松下幸之助、 霍英东、 默多克、 李嘉诚、 理查德·布兰森、 刘永好、 比尔·盖茨、 阿布拉莫维奇、 陈天桥……这些财富英雄们，他们的而立之年恰好走在人生与财富的十字路口，这也许不是偶然。
他们的“今天”是我们时代的财富偶像，他们的“昨天”——创业过程被一遍遍传成了商业神话。
日本：松下幸之助/1927年
观点:“首先是创"
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兼差创业三大趋势
文：张庭庭-SOHO协会秘书长，苏活创业管理顾问公司总经理
这年头，工作保障不能靠劳基法，得自己想办法。
十几年前在美国念书，最后一学期有门课叫「策略规划（strategic planning ）」，是MBA课程的精华也是我自认最有心得的一门学科。第一次缴交的报告拿到96分，原本窃喜这下得以为亚裔女性争光，无奈老师宣布第一名是破记录拿下98分的一位白人男性同学。此后我无论下多少苦功，考试与报告的成绩总是略逊他一筹。这位让我肃然起敬的对手，是IBM的资深计算"
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我们接受了这个挑战，决定改善家庭的未来及个人的自我价值。
这是一个困难的抉择，但绝对是值得的！
这也可以是您的抉择。
首先您必须取得所有实际的信息以便能做出正确的决定。
这就是为什么我们制定了一步一步过滤筛选的程序。
愿意继续这些步骤的人显示他们超越了一般守旧不前的人们。
我们只愿意将时间花在和我们同样认真的人身上，但是这对您也是有好处的。
因为我们知道，由于您自身的理想使您做出了同等的承诺，也正因如此，我们也承诺将同样认真"
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•成功难吗？ 对，是很难。
•但不成功呢？ 更难！
•因为内心的煎熬和麻木的心灵
•会比走在成功道路上要痛苦得多。
我叫Kyle，来自香港。只读到中五，没有继续升学了，那就可以说是于失败画上等号。(没有学历等于失败，学校老师常常说)，可是在世界上最富有的人当中70％以上都是没有完成学业，又是因为什么呢？因为学校是生产“员工”的工厂"
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