海归网首页   海归宣言   导航   博客   广告位价格  
海归论坛首页 会员列表 
收 藏 夹 
论坛帮助 
登录 | 登录并检查站内短信 | 个人设置 论坛首页 |  排行榜  |  在线私聊 |  专题 | 版规 | 搜索  | RSS  | 注册 | 活动日历
主题: 海龟三年回流记5-人事杂事A
回复主题   printer-friendly view    海归论坛首页 -> 海归茶馆           焦点讨论 | 精华区 | 嘉宾沙龙 | 白领丽人沙龙
  阅读上一个主题 :: 阅读下一个主题
作者 海龟三年回流记5-人事杂事A   
所跟贴 海龟三年回流记5-人事杂事A -- 道法自然 - (2306 Byte) 2010-8-24 周二, 01:07 (4820 reads)
brisa
[博客]
[个人文集]





头衔: 海归上士
声望: 学员
性别: 性别:女
加入时间: 2008/04/12
文章: 89

海归分: 1717





文章标题: 补充一点,除了个人偏好她的方法,很同意笔者的处理。理由如下静待批评指正:工作中遇到的人是各种各样的, (772 reads)      时间: 2010-8-24 周二, 03:20   

作者:brisa海归茶馆 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

有的人水平高,涵养好;有的人、、、那个那个;用听来的一句话说,WE COME TOGETHER TO WORK NOT BECAUSE WE LIKE ONE ANOTHER. 看个人运气啦,那看不顺眼的人他是你同事,就算了,他是上司呢?怎么办?换环境,还是潜伏下来把他/她“逼”走? 这个故事里笔者跟上司沟通的结果是BOB念旧情或惜人才而不愿意赶走。所以,MARK和笔者能双双共存是最好的结果了。双赢,可惜MARK限于心胸不一定能品尝出其中的乐趣。希望他有缘在将来回味这段工作时慢慢体会吧。:)

作者:brisa海归茶馆 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com









相关主题
海龟三年回流记1-国内医院 风情茶馆 2010-8-17 周二, 00:01
海归三年回流记4-8-8小公司的破事儿 风情茶馆 2010-8-20 周五, 01:02
海归三年回流记3-初到SH 风情茶馆 2010-8-19 周四, 02:56
海归3年回流记2-家居生活的可贵 风情茶馆 2010-8-18 周三, 00:30
【今夜感慨:赢者哪里都赢输者哪里都输】又一海龟成功回归经典案例:大学同班同... 海归商务 2011-5-30 周一, 13:24
【海归短期回国记】--- 1.2  关于龟类的讨论 海归论坛 2004-4-27 周二, 16:41
[转帖]海归大量回流抢饭碗 大学生怒斥滚回去 海归茶馆 2008-11-15 周六, 21:13
[新闻]海归大量回流与大学生抢饭碗,2009年大学生招聘会月底开锣,省教育... 海归主坛 2008-11-13 周四, 04:49

返回顶端
阅读会员资料 brisa离线  发送站内短信
显示文章:     
回复主题   printer-friendly view    海归论坛首页 -> 海归茶馆           焦点讨论 | 精华区 | 嘉宾沙龙 | 白领丽人沙龙 所有的时间均为 北京时间


 
论坛转跳:   
不能在本论坛发表新主题, 不能回复主题, 不能编辑自己的文章, 不能删除自己的文章, 不能发表投票, 您 不可以 发表活动帖子在本论坛, 不能添加附件不能下载文件, 
   热门标签 更多...
   论坛精华荟萃 更多...
   博客热门文章 更多...


海归网二次开发,based on phpbb
Copyright © 2005-2024 Haiguinet.com. All rights reserved.