海归网首页   海归宣言   导航   博客   广告位价格  
海归论坛首页 会员列表 
收 藏 夹 
论坛帮助 
登录 | 登录并检查站内短信 | 个人设置 论坛首页 |  排行榜  |  在线私聊 |  专题 | 版规 | 搜索  | RSS  | 注册 | 活动日历
主题: [转帖] 诸多知名企业,先后爆出创始人与投资方的矛盾和决裂
回复主题   printer-friendly view    海归论坛首页 -> 海归商务           焦点讨论 | 精华区 | 嘉宾沙龙 | 白领丽人沙龙
  阅读上一个主题 :: 阅读下一个主题
作者 [转帖] 诸多知名企业,先后爆出创始人与投资方的矛盾和决裂   
所跟贴 就这点事就被惹恼了,一点涵养没有,引进PE后就不是他一个人说了算数了 -- 悍马 - (0 Byte) 2012-7-16 周一, 10:11 (665 reads)
tutu
[博客]
[个人文集]




头衔: 海归准将

头衔: 海归准将
声望: 专家
性别: 性别:男
加入时间: 2004/02/21
文章: 4238
来自: 广州:gz_venture_club AT yahoo DOT com
海归分: 180035





文章标题: 不是那么简单 (673 reads)      时间: 2012-7-16 周一, 11:08   

作者:tutu海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

阎焱于上周(7月1日-7月7日)接受财新记者采访时指出,雷士照明董事会并没有对吴长江“关上门”,他完全可以回来,只要满足三个条件:第一,必须跟股东和董事会解释清楚被调查事件;第二,处理好所有上市公司监管规则下不允许的关联交易;第三,必须严格遵守董事会决议。

吴长江不再对媒体喊话,接受阎焱提出的回到董事会的三个前提条件:解释清楚被调查事件;清理关联交易;严格执行董事会决议。此外,还承诺放弃继续增持股份,维持公司现有股权格局。阎焱则承诺吴回国后继续担任公司董事长。

吴长江7月12日凌晨通过微博回应说:“三条罪证够大,我决不接受。”
吴长江在微博里表示,绝不能接受阎焱给自己列出的三条罪状:“这两天有许多媒体都报道转载了阎焱先生允许我回雷士的三个条件。其实明眼人都知道他在批评我、攻击我,1,说我对董事会隐瞒了真相;2,说我有不当关联交易;3,说我不尊重董事会。这三条罪证够大了,但我决不接受!”

 2011年7月,赛富以4.42港元/股出售给施耐德1.02亿股,已完全收回之前累计投入的3200万美元,目前其持有18.33%(5.79亿股)股份相当于纯利润,已无太多投资退出压力。之所以不退出,按照阎焱的说法,是看好雷士在节能灯照明行业的前景,有望做成全球老大。但对于吴长江,阎焱的信任所剩无几:“不能再把公司交给他乱搞,我不认为人是可以改变的。”

作者:tutu海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com









相关主题
[转帖]抢救敏思博客,或将准备接受风险投资要约 海归论坛 2006-7-24 周一, 12:11
[转帖] 看过这篇以后,你们还敢创业,敢上市吗? 海归商务 2011-1-20 周四, 18:03
猎猎:国际知名企业高薪诚聘全球物流规划资深专家 海归职场 2008-11-19 周三, 14:03
国内大型知名企业,高薪诚聘应用研究中心技术专家 海归职场 2007-3-26 周一, 11:14
别说兄弟没有好职位!! 美国知名企业,诚聘资深专业法律英文翻译一名!北京工作! 海归职场 2006-6-06 周二, 10:22
[转帖]菲律宾反华游行策划人曝光 在中国投资的女商人(图) 美国倍顺集团(... 海归商务 2012-5-13 周日, 08:40
北京40w以内业务发展经理或总监(投资) 海归网公司招聘专栏 2010-6-25 周五, 09:58
猎头-北京某知名IT公司百万年薪诚聘高级投资总监(北京) 海归网公司招聘专栏 2009-12-28 周一, 19:07

返回顶端
阅读会员资料 tutu离线  发送站内短信
显示文章:     
回复主题   printer-friendly view    海归论坛首页 -> 海归商务           焦点讨论 | 精华区 | 嘉宾沙龙 | 白领丽人沙龙 所有的时间均为 北京时间


 
论坛转跳:   
不能在本论坛发表新主题, 不能回复主题, 不能编辑自己的文章, 不能删除自己的文章, 不能发表投票, 您 不可以 发表活动帖子在本论坛, 不能添加附件不能下载文件, 
   热门标签 更多...
   论坛精华荟萃 更多...
   博客热门文章 更多...


海归网二次开发,based on phpbb
Copyright © 2005-2024 Haiguinet.com. All rights reserved.